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[多选题]

从薪酬调查的具体内容和对象来看,薪酬调查可以分为()。

A.薪酬市场调查

B.商业性薪酬调查

C.政府薪酬调查

D.员工薪酬满意度调查

答案
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更多“从薪酬调查的具体内容和对象来看,薪酬调查可以分为()。”相关的问题

第1题

从薪酬调查的具体内容和对象来看,薪酬调查又可分为薪酬市场调查和()调查两方面。A.企业员工薪

从薪酬调查的具体内容和对象来看,薪酬调查又可分为薪酬市场调查和()调查两方面。

A.企业员工薪酬认可度

B.企业员工薪酬满意度

C.企业薪酬公平度

D.企业员工薪酬合法度

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第2题

从薪酬调查的()来看,薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。

A.对象

B.方法

C.组织者

D.方式

E.具体内容

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第3题

从薪酬调查的()来看,薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。

A.方式

B.组织者

C.具体内容

D.作用

E.对象

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第4题

从薪酬调查的()来看,薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查

A.对象

B.方法

C.组织者

D.方式

E.具体内容

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第5题

从薪酬调查的()来看,薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。
从薪酬调查的()来看,薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。

A、方式

B、组织者

C、具体内容

D、作用

E、对象

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第6题

从调查的组织来看,真实的薪酬调查可以分为、 ______、______、______。

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第7题

从调查方式来看,薪酬调查可以分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查两类。()
从调查方式来看,薪酬调查可以分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查两类。()

A.错误

B.正确

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第8题

从调查方式来看,薪酬调查可以分为()。A 政府薪酬调查B专业性薪酬调查C 正式薪酬调查D 商业性

从调查方式来看,薪酬调查可以分为()。

A 政府薪酬调查

B专业性薪酬调查

C 正式薪酬调查

D 商业性薪酬调查

E. 非正式薪酬调查

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第9题

从调查的组织者来看,正式薪酬调查可以分为()。(2007年5月二级真题)

A.企业薪酬调查

B.商业性薪酬调查

C.行业薪酬调查

D.专业性薪酬调查

E.政府薪酬调查

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第10题

从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分为()。

A.政府的调查

B.专业协会的调查

C.行业的调查

D.咨询公司的调查

E.企业家联合会的调查

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