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[单选题]

人员配备的原则是（)

A.因事择人

B.因材适用

C.人事动态平衡

D.用人所长

E.灵活原则

答案

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发布时间：2022-12-03

更多“人员配备的原则是（)”相关的问题

第1题

人员配备的原则有（)。

A.因才适用

B.因事择人

C.动态平衡

D.静态平衡

E.因地制宜

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第2题

下列哪个不属于人力资源计划中的人员配备原则()

A.因事择人原则

B.人际沟通原则

C.人事动态平衡原则

D.用人所长原则

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第3题

在人员的配备中，以下哪一条不是需要考虑的人员配备原则()

A.公开招聘

B.因事择人

C.动态平衡

D.因才使用

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第4题

对于试用的员工在生活上，应当给予更多的关怀，尽可能地帮助员工解决后顾之忧，在工作上要指导帮助员工取得进步，用情感吸引他们留在组织中，这说明员工录用应当遵循的原则是（)

A、因事择人，知事识人

B、任人唯贤，知人善用

C、用人不疑，疑人不用

D、严爱相济，指导帮助

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第5题

甄选的原则有（)。

A.因事择人的原则

B.公开、公平、公正

C.用人所长的原则

D.专家主观正确评价原则

E.德才兼备的原则

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第6题

人才选用原则()

A.因事择人

B.竞争择优

C.适才适用

D.充分信任

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第7题

公务员()分类的特点是“因事择人”。

公务员（)分类的特点是“因事择人”。

A、职位

B、品位

C、性格

D、学历

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第8题

以下哪些不是甄选的原则（)

A、效率原则

B、合法原则

C、宁缺毋滥原则

D、因事择人原则

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第9题

“垃圾只是放错了地方的财富”这句话体现在招聘工作中，我们要坚持()。

A.能级对应的原则

B.用人所长的原则

C.宁缺毋滥的原则

D.因事择人的原则

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第10题

下列（)项不是公务员任免的原则。

A.合法原则

B.因人择事原则

C.因事择人原则

D.一人一职原则

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第11题

招聘的（)原则要求组织力争用尽可能少的招聘费用，录取到高素质、适应组织需要的人员。

A、双向选择原则

B、因事择人原则

C、注重效率原则

D、依法招聘原则

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