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[主观题]

在人际关系好,工作结构简单的环境中,宜采取()的领导方式。

在人际关系好,工作结构简单的环境中,宜采取()的领导方式。

A.高LPC型领导方式

B.低LPC型领导方式

C.高授权型领导方式

D.高分权型领导方式

答案
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更多“在人际关系好,工作结构简单的环境中,宜采取()的领导方式。”相关的问题

第1题

在人际关系好,工作结构简单的环境中,宜采取的领导方式()。

A.高LPC型领导方式

B.低LPC型领导方式

C.以上均不正确

D.中立的方式

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第2题

下列要素属于工作(办公)环境中人文环境的是()。

A.建筑设计

B.企业文化

C.人际关系

D.室内空气

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第3题

领导班子中各个成员之间个体素质的有机搭配叫领导班子素质的()。

A.有形结构

B.无形结构

C.人际关系协调

D.工作配合协调

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第4题

关于“半途效应”描述不是的是?()

A、目标选择越不合理越容易出现半途效应

B、心理因素以及环境因素的交互作用下极易产生对目标行为的负面影响

C、意志力强的人往往不太容易受到半途效应的影响

D、由困难到简单的工作或学习方法正是培养意志力的好方法

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第5题

管理的基本特征之一,也就是管理的核心是()

A.完善组织结构

B.处理好人际关系

C.实施组织的目标

D.制定有效的决策

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第6题

在矩阵组织结构模式中,为避免纵向和横向工作部门的指令矛盾时对工作产生影响,宜选择的做法是().

A.让两类部门自己解决矛盾

B..由最高管理者亲自指挥

C.由员工判断接受谁的指令

D.明确以纵向或横向指令为主的管理模式

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第7题

工作环境分析的目的是确认工作的条件和环境。工作环境包括哪些方面()

A.工作的物理环境

B.工作安全环境

C.工作的社会环境

D.工作的人际关系

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第8题

领导班子的无形结构主要包括()

A.人际关系协调

B.个性心理结构

C.工作配合协调

D.年龄结构

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第9题

组织行为学的内容体系与结构除了研究组织行为学的对象与方法外,还研究()

A.个体心理与行为

B. 人际关系与群体行为

C. 领导行为及其有效性

D. 组织行为与管理

E. 组织与环境的相互作用

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第10题

关于卡马西平描述错误的是()

A.具有二苯并氮杂基本结构

B.在潮湿的环境下药效易降低

C.光照易变质

D.对癫痫小发作疗效好

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第11题

管理学在上层建筑方面的研究对象是:()。

A.如何合理规划组织生产力

B. 如何建立和完善组织机构和管理体制

C. 如何正确处理组织中人际关系

D. 如何使组织内部环境与外部环境相适应的问题

E. 如何有效地实施激励

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