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[多选题]

激励的作用有()。

A.激励是调动职工积极性的主要手段

B.激励能保证目标的实现

C.激励是提高人员素质的有力杠杆

D.激励是形成良好的组织文化的有效途径

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发布时间：2022-12-07

更多“激励的作用有（)。A、激励是调动职工积极性的主要手段B、激励能保证目标的实现C、激励是提高人员素”相关的问题

第1题

精神激励通过满职工的（)需要，在较高的层次上调动职工的工作积极性。

A.社交

B.自尊

C.自我发展

D.自我实现

E.生理需要

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第2题

根据双因素激励因素，只有将奖金变成（)因素才能调动职工的工作积极性。

A.生存

B.激励

C.需要

D.保健

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第3题

根据赫茨伯格的双因素理论，把奖惩变成“激励因素”才能调动职工的积极性。()

根据赫茨伯格的双因素理论，把奖惩变成“激励因素”才能调动职工的积极性。（)

A.正确

B.错误

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第4题

领导激励的作用在于能够最大限度调动被领导者的积极性和创造性。（)

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第5题

领导的作用之一是激励组织成员，调动积极性。（)

领导的作用之一是激励组织成员，调动积极性。()

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第6题

论点激励的作用包括（)

A.领导激励是提高工作效率的重要动力

B.领导激励的作用在于能够最大限度调动被领导者的积极性和创造性

C.领导激励是实现组织目标的重要保证

D.领导激励是增强组织凝聚力的重要途径

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第7题

项目中，人力资源的使用，关键在于明确责任，调动职工的劳动积极性，提高工作效率。从劳动者个人的

需要和行为科学的观点出发，责、权、利相结合，多采用激励措施，并在使用中重视对他们的培训，提高他们的综合素质。()

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第8题

人力资源激励计划的作用包括（)。

A.调动员工积极性

B.促进企业目标实现

C.保持企业生机活力

D.明确员工发展目标

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第9题

激励的重要功能()。

A.有助于激发和调动职工的工作积极性

B.有助于将员工的个人目标导向实现企业目标的轨道

C.有助于增强企业的凝聚力，促进内部各组成部分的协调统一

D.有助于企业完成利润目标

E.有利于搞好企业与员工的关系

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第10题

人的自身价值受到重视，人格得到组织尊重和信任，就会激发工作的热情，激励员工自信自强、团结进取，调动成员的积极性、创造性，提高工作效率；称组织文化的激励作用。()此题为判断题(对，错)。

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第11题

有效的激励计划对企业发展的作用（)。

A.调动员工的积极性

B.促进企业目标实现

C.可以降低企业人工成本

D.保持企业生机活力

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