下列人员中,具有外交官身份的是
A.随员
B.翻译
C.会计
D.译电员
A.随员
B.翻译
C.会计
D.译电员
第1题
A.“世界公民”与文化主体的身份认同和社会行为方式相关。
B.“世界公民”通常是指一个人不赞同源于民族、国家的传统地理划分。
C.或者指把自己置于世界体系中具有世界眼光的人,他/他们能宽容地、平等地接纳不同的文化及其价值。
D.或者指支持国际主义的人。
第2题
A.会议记录一般由专门记录人员把会议情况实事求是地记录下来
B.会议记录一般由标题、正文、签名三部分组成
C.会议记录只具有向广大的群众传达会议议定事项的作用
D.会议记录一般不宜公开发表,无须传达或传阅,只作资料存档
E.按记录的详细程度分,会议记录可分为详细记录和摘要记录
第4题
A.戏剧结构多为一人一事,主脑清楚;剧情发展迅速,又曲折多变
B.在尖锐的矛盾冲突中塑造人物
C.善于塑造不同身份性格的鲜明人物形象
D.华丽修饰的语言特色
第6题
A.劳动权利和劳动义务具有对应性
B.由劳动法律关系的身份属性所决定,劳动权利和劳动义务原则上只能由本人享有或履行
C.劳动法律关系所确立的某些特定的权利义务,不因劳动合同的解除或终止丧失其法律效力
D.劳动关系是一种可以任意解除的法律关系
第7题
导游人员的服饰穿着要遵循“TOP”原则,以下不属于该原则的是()。
A.时间
B.场合
C.身份
D.地点
第8题
A.配偶、子女、父母
B.本人
C.前项以外与投保人有抚养、赡养或者扶养关系的家庭其他成员、近亲属
D.与投保人有劳动关系的劳动者
第10题
管理人员开发需求分析中,()用来衡量潜在经理人员是否具有一位成功的管理者所具备的重要要素。
A工作特征分析法
B基准评价法
C借助人员规划与预测
D评价中心法